Виды пособий по временной нетрудоспособности

Актуальность исследования основывается на том, что пособия по временной нетрудоспособности всегда непосредственно затрагивали интересы работающих граждан нашей страны, так как это пособие является важнейшим видом поддержки для лиц с временной нетрудоспособностью. В условиях непредсказуемых экономических процессов, которые происходят сегодня в мире, большую озабоченность вызывает вопрос о пособиях по временной нетрудоспособности. Система пособий по временной нетрудоспособности, существующая долгое время, была сформирована в 80-х годах. Кроме того, следует отметить, что основной частью правовых норм, определяющих право на получение пособий, является расчет непрерывного трудового стажа, а также размер пособия по временной нетрудоспособности был определен еще раньше. Однако следует отметить, что в целом прогрессивные для того времени нормы, разработанные в советское время и относящиеся к предмету исследования, в настоящее время сильно устарели.

---

Если нужно в крайний срок заказать докторскую диссертацию в Екатеринбурге , обратитесь к нашим авторам.

---

. Например, о советских норм, которые являются непригодными по вопросу о пособиях по временной нетрудоспособности свидетельствует тот факт, что они были ориентированы только на государственное нормирование заработной платы и не учитывали особенности правил расчета и выплаты пособий по многим категориям лиц, а именно граждане, работающие самостоятельно, то есть самостоятельно обеспечивающие себя работой. Эти обстоятельства объективно вызвали проблемы в данной сфере, поэтому необходимость соответствующих изменений была оправдана. Итак, об этих изменениях часто говорили и ученые, и представители правоохранительных органов. Однако решать проблемы в этом плане законодатель начал, но довольно поздно. Так, лишь с 1 января 2007 года вступил в силу ФЗ от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, которые подлежат обязательному социальному страхованию». В данном Федеральном законе приняты во внимание современные экономические отношения и определены новые нормы по назначению, исчислению, определению размера и выплате пособий по временной нетрудоспособности. Например, определение размера пособия теперь зависит от продолжительности страхового стажа, внесены изменения в механизм исчисления пособий (среднюю дневную заработанную плату, и расчет пособия ведется в календарных днях вместо рабочих и др.). Кроме того, стоит отметить следующие положительные сдвиги в области пособий по временной нетрудоспособности. Так, для лучшего регулирования вышеуказанным законом вопроса, был принят целый ряд нормативно-правовых актов. К примеру, порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности теперь регламентируется Постановление Правительства РФ от 15.06.2007 № 375 (ред. от 11.09.2020) "Об утверждении Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Также, исходя из положения нормы, предусмотренной статьей 16 Закона № 255-ФЗ , Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 06.02.2007 № 91 были определены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, имеющего первостепенное значение для определения размера пособия по временной нетрудоспособности. Более того, помимо вышеназванных нормативно-правовых актов, были приняты ряд других, касающихся прямо или косвенно вопроса пособия по временной нетрудоспособности. В связи с чем, появляется обоснованная необходимость изучения новшеств законодательства в этой области. Наиболее широкому обсуждению в данном аспекте подвергнуты вопросы, связанные с не включением в систему обязательного социального страхования некоторых категорий работников, а именно лиц, работающих у индивидуальных предпринимателей, на предприятиях, избравших специальные режимы налогообложения, самозанятые и некоторые другие категории работников. Данный вопрос подробно рассматривается в работах Луганцева В.М. "О сфере действия современного трудового права". Так же большой вклад внесли своими работами Федин В.В. "Юридический статус работника как субъекта трудового права" и Ковалевский С.М. "Проблема правового статуса субъектов обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве". Объектом исследования выражается совокупность социальных отношений, которые складываются в процессе назначения, расчета, определения размера и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Предметом изучения выражаются нормы действующего законодательства о правовой дисциплине пособий по временной нетрудоспособности, правовая и другая литература, относящаяся к анализируемой проблеме, а также судебная практика. Цель исследования - изучить, оценить опыт правового регулирования пособий по временной нетрудоспособности на теоретическом, законодательном и практическом уровне в современных социально-экономических условиях. Исходя из цели исследования, вытекают следующие необходимые задачи: - рассмотреть понятие и виды пособий по временной нетрудоспособности; - обозначить круг лиц, имеющих право на получение пособий по временной нетрудоспособности; - проанализировать основные случаи обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности; - изучить правила определения размеров пособий по временной нетрудоспособности. Структура настоящей работы определяется целью и задачами исследования и состоит из введения, трех глав, содержащих девять параграфов, заключения, списка использованных источников.

В ходе исследования, а именно осуществляя анализ законодательства РФ, связанного с вопросом пособия по временной нетрудоспособности, изучая научную литературы и судебной практики в области данной темы, можно сделать следующие выводы и предложения. Определяя понятие нетрудоспособности, необходимо исходить не только из состояния здоровья человека, но и из других причин. Например, рассмотрим такую причину, как возраст. В связи с этим целесообразно дать этому термину следующее понятие: нетрудоспособность - неспособность человека по определенным причинам, обстоятельствам, не зависящим от него, выполнять постоянные или временные трудовые задания. Таким образом, принимая во внимание национальное законодательство и мнения ряда ученых о важности нетрудоспособности, можно сделать вывод о том, что человек постоянно или временно не может работать по определенным объективным причинам и обстоятельствам. Вышеуказанные пособия в случае временной нетрудоспособности: денежная выплата, признанная законодателем действительной при наступлении страхового случая, для компенсации гражданину потери заработка. Позиция законодателя относительно отнесения граждан РФ, осуществляющих трудовую деятельность в регионах Крайнего Севера и приравненных к ним территориях, к другой категории, позволяющая им получать дополнительные льготы при оплате труда, пособие по временной нетрудоспособности, является оправданным. Законодатель в ст. 5 и 6 закона п. ФЗ-255 представляет собой исчерпывающее основание для определения пособий по временной нетрудоспособности. Таким образом, они включают: пособие по временной нетрудоспособности, выплачиваемое в случае болезни (травмы), связанной с инвалидностью; с санаторно-курортном лечении; в случае болезни члена семьи и, при необходимости, уход за ним; во время карантина; при протезировании с госпитальной установкой протезно-ортопедической компании. Позиция законодательного органа в отношении исчерпывающих дел граждан, получающих пособие по временной нетрудоспособности, понятна, учитывая, что финансирование идет из Фонда социального страхования РФ. Значительной проблемой в настоящее время является проблема обоснования МРОТ. Необходимо приложить максимум усилий, привлечь специалистов для экономического обоснования МРОТ, как это сделано во всех странах с развитой рыночной экономикой. В настоящее время законодательно установленный МРОТ не обеспечивает не то, что достойного, но и даже нищенского существования. Это обусловлено множеством факторов – значительным разбросом цен на продукты "потребительской корзины" в разных регионах. Так как МРОТ устанавливается исходя из средних цен на продукты потребительской корзины, то, в тех регионах, цены в которых выше среднего (это в основном касается Центрального региона, а также северных и восточных районов страны, где традиционно заработная плата и цены на продукты были выше среднего уровня), МРОТ не обеспечивает возможность покупки предусмотренного набора. Таким образом, необходимо предусмотреть дифференциацию МРОТ в зависимости от региона проживания работника.

1. "Конституция РФ" (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изменениями, одобренными в ходе общероссийского голосования 01.07.2020). 2. Трудовой кодекс (ТК РФ) Часть третья (ст. 56 - 250) Раздел VI. Оплата и нормирование труда (ст. 129 - 163) Глава 21. Заработная плата (ст. 133 - 158) Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы. 3. Трудовой кодекс (ТК РФ) Часть четвертая (ст. 251 - 351.5) Раздел XII. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников (ст. 251 - 351.5) Глава 44. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству (ст. 282 - 288) Статья 287. Гарантии и компенсации гражданинам, работающим по совместительству. «Гарант». (Дата обращения: 01.11.2021 г.). 4. Трудовой кодекс РФ » Часть третья ТК РФ » Раздел VII. Гарантии и компенсации » Глава 28. Другие гарантии и компенсации » Статья 183. Гарантии работнику при временной нетрудоспособности. Консультант Плюс. (Дата обращения: 31.10.2021 г.). 5. Федеральный закон от 10 января 2002 г. № 2-ФЗ "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне" (с изменениями и дополнениями). 6. Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ (ред. от 22.12.2020) "О государственном пенсионном обеспечении в РФ". 7. Федеральный закон от 16 июля 1999 г. № 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" (с изменениями и дополнениями). 8. Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изменениями и дополнениями). 9. Закон РФ от 15 мая 1991 г. № 1244-I "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС". 1. Собрание законодательства РФ от 1 января 2007 г. № 1 (часть I) ст. 18. 2. Собрание законодательства РФ от 14 мая 2012 г. № 20 ст. 2561. 3. Собрание законодательства РФ от 18 июня 2007 г. № 25 ст. 3042. 4. Собрание законодательства РФ, 2010, № 49, ст. 6409. 5. Собрание законодательства РФ, 2007, № 1, ст. 18; 2009, № 30 ст. 3739; 2010, № 40, ст. 4969, № 50, ст. 6601, 2011, № 9, ст. 1208. 6. Собрание законодательства РФ, 2009, № 43, ст. 5076. 7. Собрание законодательства РФ. -2007 -№ 25 - ст. 3042. Интернет ресурс. (Дата обращения: 30.10.2021 г.). 8. Собрание законодательства РФ.- 2007.- № 1 (1 ч.). – ст. 18. Интернет ресурс. (Дата обращения: 30.10.2021 г.). 9. Собрании законодательства РФ от 18 июня 2007 г. № 25 ст. 3042. 10. Нормативные акты / Судебная практика / Решения высших судов / Постановление Пленума ВС РФ от 10.03.2011 № 2. 11. Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 30 апреля 2013 г. № 182н. "Российской газете" от 21 июня 2013 г. № 133. 12. Форма бланка листка нетрудоспособности утверждена приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 апреля 2011 г. № 347н (зарегистрирован Минюстом России 10 июня 2011 г. № 21026) 13. Письмо Фонда социального страхования от 07.03.2012 №15-03-11/12-2451. Консультант Плюс. (Дата обращения: 31.10.2021 г.). 14. Письмо Фонда социального страхования РФ от 16 ноября 2015 г. № 02-09-14/15-19990. Гарант. (Дата обращения: 31.10.2021 г.). 15. Письмо Фонда социального страхования РФ от 4 сентября 2015 г. № 02-09-11/15-15838. Гарант. (Дата обращения: 31.10.2021 г.). 16. Письмо Фонда социального страхования РФ от 8 июля 2015 г. № 02-09-11/15-11127. Гарант. (Дата обращения: 31.10.2021 г.). 17. Резолюция Генеральной Ассамблеи ООН от 20 декабря 1993 г. № 48/96 "Стандартные правила обеспечения равных возможностей для инвалидов". Консультант Плюс. (Дата обращения: 30.10.2021 г.). 18. Решение Новошахтинского районного суда Ростовской области от 16 декабря 2017 года № 33-225. «Консультант плюс». (Дата обращения: 01.11.2021 г.). 19. Апелляционное определение Брянского областного суда 19.03.2015 по делу № 33-3836/2014. «Консультант Плюс» (Дата обращения: 01.11.2021 г.). 20. Кассационное определение Нижегородского областного суда от 04.10.2018 по делу № 33-10063/2018 «Консультант Плюс». (Дата обращения: 01.11.2021 г.). 21. ФСС РФ от 26.01.2012 № 15-03-11/12-782. Консультант Плюс. (Дата обращения: 31.10.2021 г.). 22. Афанасьева Н. Порядок расчета пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам. Электронный ресурс http://subschet.ru/clients/subschet.nsf/docs/DD8D47885EA59242C32572A1005E0158.html. (Дата обращения: 01.11.2021 г.). 23. Батыгин К.С., Симоненко Г.С. Пособия по государственному социальному страхованию. М.: Юрид. лит., - 2008. – 30 с. 24. Веденеев А.Ю. Право социального обеспечения : учебник. М. : Проспект, - 2016. – 15 – 17 с. 25. Виноградова З.Д. Круг лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию по временной нетрудоспособности //Трудовое право.- 2006.-№ 3. «Консультант Плюс». (Дата обращения: 01.11.2021 г.). 26. Воробьева И.А., Зубкова А.Н. Организация и предприятие // Проблемы работника. 2013 - № 7 – 21 с. 27. Захаров М.Л., Тучкова Э.Г. Понятие пособий и их виды / Право социального обеспечения России: Учебник. 2-е изд., перераб. и доп. — Москва : Проспект, 2017. — 480 с. 28. Захаров М.Л., Тучкова Э.Г. Практические проблемы в юриспруденции // Основания для выплаты пособия по временной нетрудоспособности. – М. : Наука ; СПб – Питер, 2012 – 172 с. 29. Ковалевский Сергей Михайлович. Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве (Правовые вопросы) : Дис. ... канд. юрид. наук : 12.00.05 : Санкт-Петербург, 2003 205 c. 30. Корнев В.А. Социология права : учебник. М.: Академия, 2012 – 245 с. 31. Луганцев В.М. О сфере действия современного трудового права / Новый Трудовой кодекс РФ и проблемы его применения. М. 2011. – 295 с. 32. Райзберг Б.А., Лозовский Л.Ш., Стародубцева Е.Б.. Современный экономический словарь. — 4-е изд., испр. М.: ИНФРА-М. – 2005 – 479 с. 33. Руководство по врачебно-трудовой экспертизе. В 2-х томах. Т.1. /Под ред. Ю.Д. Арбатской. М.: Медицина, 2011 – 45 с. 34. Сулейманова Г.В. «Право социального Обеспечения», М.: Юрайт, 2013г. – 304 с. 35. Федин В.В. Юридический статус работника как субъекта трудового права : автореферат дис. ... кандидата юридических наук : 12.00.05 / Моск. гос. юрид. акад. - Москва, 2013. – 26 с.