Актуальность. За последние десятилетия влияние международной трудовой миграции на мировые экономические и политические процессы существенно возросло. В 2019 г. число мигрантов в мире достигло 272 млн человек, что составило 3,5 % мирового населения, из которых 150 млн человек были трудовыми мигрантами.
Если боитесь заказать магистерскую диссертацию, отзывы на Work5 помогут вам принять решение.
Это не означает, что миграция является новым явлением – люди всегда перемещались в поисках новых возможностей, а межстрановое движение населения и трудовых ресурсов всегда сопровождали масштабные изменения в мировой экономике. Они были связаны с изменениями производительных сил и производственных отношений, а также с процессами колонизации, индустриализации, мировыми войнами или кризисами. Процессы международной миграции приобрели массовый характер с началом европейской колониальной экспансии в XVI в. и промышленной революции в XIX в., когда они вызвали массовое перемещение населения из Европы в Северную Америку, а также в Южную Америку, а также из сельских районов в города. Наиболее массовой была миграция из Европы с середины XIX в. до Первой мировой войны: с 1846 по 1939 гг. в страны Северной и Южной Америки, Австралию, Новую Зеландию и Южную Африку эмигрировали около 59 млн человек, что дает основания рассматривать это время как «век массовой миграции», интенсивность процессов которой была даже больше, чем сегодня. В наше время движение населения – одна из важнейших составляющих современных процессов глобализации в мировом хозяйстве наряду с другими его компонентами, такими как движение капитала, товаров, технологий и информации.
Сегодня многие мигранты пользуются возможностями глобальной экономики для повышения своей мобильности в качестве высококвалифицированных специалистов или предпринимателей.
Уровень квалификации в процессах международной трудовой миграции играет большую роль, так как страны назначения миграции стремятся привлекать высококвалифицированные кадры, устанавливая благоприятные правила въезда и проживания таких работников. Для современных миграционных процессов характерно появление новых форм мобильности, таких как возвратная или круговая миграция. Барьер между миграцией и туризмом становится размытым, поскольку некоторые люди путешествуют в качестве туристов, чтобы проверить потенциальные направления миграции. Важным фактором миграции сегодня является семейная миграция, обусловленная переездом к месту работы или проживания в другую страну супругов, детей и других родственников предыдущих первичных мигрантов. Семейная миграция также способствует развитию миграционных сетей, связывающих страны выбытия и страны прибытия международных мигрантов.
Миграция может изменить демографические, экономические и социальные структуры и создать новое культурное разнообразие, которое часто ставит под сомнение национальную идентичность.
Глобальный культурный обмен, которому способствуют современные средства коммуникации и распространение печатных и электронных средств массовой информации также может способствовать росту миграционных устремлений.
Несмотря на то, что миграционная политика как отдельный элемент системы социально-экономической безопасности не выделяется в Стратегии, очевидно, что указанные задачи могут реализовываться, в том числе через ее совершенствование. Противоречивые толкования и споры ведутся вокруг наличия и степени влияния миграционных процессов на экономическую безопасность страны. На настоящий момент миграционная политика не входит в систему национальной безопасности страны. Но динамика и перспективы развития демографической ситуации в различных странах все чаще заставляют звучать заявления о необходимости притока мигрантов для отеченственной экономики.
Несомненный тренд роста потоков трудовой миграции нуждается в постоянном мониторинге и оптимизации в соответствии с потребностями национальной и региональных экономик.
Эффективное государственное управление в сфере регулирования экономических процессов невозможно без учета этой важной составляющей. Одновременно вопросы повышения производительности и содействия занятости населения, входящие в состав национального проекта, тесно связаны не только с потоками внутренней, но и внешней трудовой миграции.
В условиях глобализации масштабы миграции сильно возросли. Современная мировая наука всесторонне изучает эти процессы. Большой вклад в изучение мотивов, масштабов, направлений и последствий массового перераспределения населения внесли зарубежные ученые – представители разных наук: В. Зелински, Д. Массей, Э. С. Ли другие.
Современной ситуации в сфере миграции и влиянию процессов глобализации на активность территориальной мобильности населения посвящены работы таких ученых, как С. Сассен, С. Каслс, М. Миллер, Д. Харрис, М. Тодар и других известных ученых.
Джон Харрис и Майкл Тодаро исследовали взаимное влияние миграционных процессов и ситуации на рынке труда.
Другой теоретик миграции Эверетт С. Ли, развивая концепцию Э. Г. Равенштайна, отмечал, что с местом прибытия и выбытия связаны как позитивные, так и негативные факторы. К первым он, в частности, относит, стремление воссоединиться с семьей, повысить качество жизни своей семьи и др., а к негативным обстоятельствам, сказывающимся на принятии решения о смене места жительства, – многочисленные проблемы, с которыми сталкиваются люди при переезде.
Каждая страна имеет свои особенности в развитии процессов миграции. Изучению миграции в России посвящены работы Н. В. Парикова, Л. Л. Рыбаковского, О. Л. Рыбаковского, С. В. Рязанцева и других отечественных ученых.
В последнее время проблемы миграции все чаще связывают с экономической безопасностью страны. Влияние массовых перемещений населения на экономическое развитие исследуют в своих работах Х. М. Вахаев, В. А. Волох, Т. М. Гаврилова, Н. В. Дементьев и другие ученые.
Исследованию рассматриваемых проблем на региональном уровне посвящены работы Л. Н. Липатовой, В. Н. Градусовой, Н. А. Пруеля, С. С. Фешиной, М. Ю. Хавинсона, М. П. Кулакова, С. Н. Мищука, В. С. Цырюльникова, И. А. Юрасова, О. А. Лузгиной, В. Д. Дорофеева.
Объект исследования – общественные отношения, возникающие в сфере правового регулирования трудовой миграции в зарубежных странах.
Предмет исследования – совокупность общепризнанных принципов и норм международного права, международных договоров, норм национального права, регулирующих трудовую миграцию в зарубежных странах.
Цель исследования на основе комплексного анализа современных литературных источников изучить теорию и практику правового регулирования трудовой миграции в зарубежных странах.
В рамках поставленной цели в работе должны быть решены следующие задачи:
1. Рассмотреть понятие трудовой миграции.
2. Изучить причины международной трудовой миграции.
3. Рассмотреть международные организации и языки документов регулирующих международную трудовую миграцию.
4. Проанализировать тенденции международной миграции населения и трудовых ресурсов.
5. Раскрыть экономические последствия международной трудовой миграции.
6. Рассмотреть механизмы регулирования миграции рабочей силы в зарубежных странах.
7. Проанализировать особенности противодействия незаконной миграции в различных зарубежных странах.
Методологическую основу исследования составляет совокупность методов познания правовых явлений и процессов, включающая исторический, формально-юридический, логический, системный подход к изучению правовых норм и теоретических положений, касающихся тенденции правового регулирования трудовой миграции в зарубежных странах.
Структура работы. Структура исследования определена целями и задачами исследования. Работа состоит из введения, основной части, заключения, списка использованной литературы и других источников.
80 страниц
96% уникальность
2021 год
23 просмотров
