Актуальность темы курсовой работы обусловлена тем, что государственная служба является наиболее важным понятием -административно-правовой категорией, отражающей свойства и характерные черты административно-правовой действительности. Эта категория отличается глобальностью, длительностью исторического существования, а также исключительно важной ролью в действующем административном праве.
Будучи явлением комплексным и разносторонним, государственная служба не является замкнутым правовым институтом, а наоборот, активно проникая в различные сферы общественной жизни, взаимодействует при этом со многими существующими отраслями права и правовыми институтами. В связи с этим государственная служба регулируется с помощью множества правовых норм относящихся к различным смежным отраслям права (административного, конституционного, финансового, трудового и др.).
Поэтому сейчас стоит первостепенная задача создать государственный аппарат нового типа, способный работать в современных и будущих политических и экономических условиях - высокопрофессиональный, компетентный, экономичный и дисциплинированный.
Чтобы заказать кандидатскую диссертацию во Владивостоке , обратитесь к надёжному помощнику - Work5.
.
Функционирование даже наиболее структурированного государственного управления немыслимо без государственной службы. Поэтому задачи на обозримое будущее включают использование вариантов, изложенных в новой конституции, для реформирования государственной службы, что также поможет укрепить Россию как демократическое государство, основанное на верховенстве закона.
Правовое регулирование института государственной службы в России стремительно развивается. Об этом убедительно свидетельствует новое российское законодательство о системе государственной службы (ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» и ФЗ «О государственной гражданской службе»).
Проблемы становления государственной службы, ее формирования как системы с давних пор находятся под пристальным вниманием отечественных ученых таких как C.С. Алексеева, Г.В. Атаманчука, Д.Н. Бахраха, К.С. Вельского, A. B. Воронкова, Б.Н. Габричидзе, A. A. Гришковец, A. B. Демина, А.И. Ели-стратова, A. A. Кармолицкого, В.А. Козбаненко, Ю.М. Козлова, Б.М., И.Н. Пахомова, Г.И. Петрова, Л.Л. Попова, C. B. Привалова, Ю.Н. Стари-лова, С.С. Студеникина, Ю.А. Тихомирова, Н.И. Фаянса, В.А. Четвернина, Л.А. Чикановой, Б.Н. Чичерина и других авторов.
Объект курсовой работы является совокупность правоотношений, опосредующих организацию и функционирование государственной службы в Российской Федерации.
Предметом курсовой работы выступает совокупность административно-правовых норм, регулирующих отношения в сфере государственной службы и закономерности развития административно-правового регулирования в данной сфере на современном этапе.
Методологическую основу курсовой работы составляют общенаучные и частно-научные методы. К общенаучным методам исследования можно отнести методы анализа, синтеза, индукции, дедукции, аналогии, формально-логический метод. К частно-научным методам исследования относится, прежде всего, формально-юридический метод.
Целью работы является системное изучение института государственной службы и особенности правового регулирования.
Задачи:
- дать основную характеристику института государственной службы;
- рассмотреть историю развития системы государственной службы;
- рассмотреть понятие государственной службы;
- раскрыть особенности регулирования видов государственной службы;
- проанализировать основные черты правового регулирования государственной службы;
- изучить виды государственной службы.
Данная работа состоит из введения, двух глав, четырех параграфов, заключения и списка литературы.
30 страниц
45% уникальность
2020 год
43 просмотров
