Современные компании, функционирующие в условиях рыночной экономики и конкуренции, участвуют в сложных взаимоотношениях с окружающей средой. В этот период происходит потребление и трансформация различных ресурсов, полученных из окружающей среды предприятием, в производство, удовлетворяющее потребности социальных групп или общества. В процессе деятельности компании, в большей или меньшей степени, достигаются стратегические цели, обеспечивая определенные финансовые результаты, такие как увеличение прибыли. Вне зависимости от структуры собственности и стремления к прибыли, ключевой социальной задачей предприятия является обеспечение занятости, создание условий для получения дохода работниками.
Трудящиеся на предприятии обязаны уплачивать установленные законом налоги с их доходов. Конституция Российской Федерации обязывает каждого гражданина платить законные налоги и таможенные пошлины. Согласно Главе 2 Налогового кодекса РФ, налог на доходы физических лиц (НДФЛ) вводится для налогообложения доходов физических лиц внутри страны. Плательщиками НДФЛ считаются граждане, являющиеся налогоплательщиками РФ, и те, кто получает доходы в РФ, но не является налогоплательщиком РФ.
Особенностью системы исчисления и уплаты НДФЛ в России заключается в том, что Налоговый кодекс возлагает на работодателя (налогового агента по НДФЛ) обязанность по исчислению, удержанию и перечислению подоходного налога в бюджет России. Таким образом, плательщиком НДФЛ является физическое лицо, но, если доход получен в форме заработной платы, работодатель обязан исчислить, удержать и перечислить сумму налога.
Для наших авторов создание презентаций на заказ в спб не проблема.
Это правило применимо ко всем организациям, участвующим в трудовых отношениях, а также к индивидуальным предпринимателям, частным нотариусам и адвокатам, нанимающим сотрудников.
Таким образом, согласно статье 226 НК РФ, организации обязаны исчислять и уплачивать НДФЛ за своих сотрудников. Важно организовать процесс исчисления и уплаты налогов правильно, чтобы избежать недоплаты НДФЛ. Учитывая большое количество работников предприятий и возможные ошибки, которые могут привести к серьезным штрафам и потерям, вопрос разумной организации и построения систем учета для исчисления НДФЛ на предприятиях требует глубокого анализа. В этом и состоит актуальность данной работы.
Объект исследования: ЗАО «Атрус».
Предмет исследования: Анализ системы исчисления и уплаты НДФЛ на примере деятельности ЗАО «Атрус».
Цель: Провести комплексный анализ системы налогообложения доходов физических лиц с учетом уникальных аспектов, методов анализа и учета, а также особенностей налоговой базы в ЗАО «Атрус».
Задачи:
1. Изучить экономическую природу налогообложения, выделяя основные принципы и законы, регулирующие данную сферу;
2. Анализировать уникальные аспекты налогообложения физических лиц, выявляя специфику применения налоговых ставок и льгот в контексте ЗАО «Атрус»;
3. Исследовать методы анализа и учета расчетов по НДФЛ, определяя их эффективность и соответствие законодательству;
4. Провести организационно-экономическое описание ЗАО «Атрус», выявив основные характеристики, влияющие на налоговую систему предприятия;
5. Выяснить особенности формирования налоговой базы по НДФЛ в ЗАО «Атрус», учитывая специфику его деятельности и структуры доходов;
6. Проанализировать учет и расчеты по НДФЛ в ЗАО «Атрус», выявляя возможные улучшения и оптимизацию процессов;
7. Рассмотреть современные подходы к усовершенствованию расчетов по НДФЛ, адаптируя их к конкретным особенностям предприятия;
8. Разработать рекомендации по улучшению системы учета и анализа расчетов по НДФЛ в ЗАО «Атрус», учитывая требования законодательства и оптимизацию налоговых обязательств.
Методы исследования: Анализ, синтез, классификация, индукция, дедукция
30 страниц
86% уникальность
2023 год
53 просмотров
