"Анализ профессиональной мотивации у спортсменов высшей спортивной квалификации"

В современном мире спортсменам требуется мотивация. С помощью нее они совершают определенные действия, т.е. достижения в спорте. Она помогает добиваться поставленных целей. Мотивация в спорте поможет не бросить тренировки на полпути к своей мечте. Без нее о каких-либо результатах можно будет забыть. Формирование мотивации в спорте должно происходить при учете тех плюсов, которые будут получены при достижении поставленных целей. Спортсмен может стать более сильным, выносливым, быстрым, гибким и многое другое. Актуальность темы.

---

Если вы не знаете, где заказать магистерскую диссертацию в Кемерово . Воспользуйтесь сервисом Work5.

---

. Изучение темы мотивации у спортсменов высшей спортивной квалификации, очень актуально и значимо, так как с помощью мотивации спортсмен удерживает свой уровень квалификации и добивается больших успехов. Гипотеза: уровень достижения успеха спортсмена зависит от разных мотивов занятий спортом. Целью данной работы является изучение профессиональной мотивации у спортсменов высшей спортивной квалификации. Предметом исследований является процесс влияния профессиональной мотивации на спортсменов высшей спортивной квалификации. Объектом исследований является спортсмен высшей спортивной квалификации. Задачи исследований: - изучить понятие мотивации; - изучить понятие профессиональной мотивации спортсменов; - рассмотреть особенности спортсменов высшей спортивной квалификации; - описать методы и организацию исследований; - сделать анализ результатов исследований изучения профессиональной мотивации у спортсменов высшей спортивной квалификации; - сделать выводы по данной работе. Методика исследований: 1) в первых это изучение литературы по данной теме, она поможет понять более детально проблему исследований; 2) после изучения литературы необходимо составить план исследований и прибегнуть к теоретическому методу; 3) сделать анализ литературных источников. Работа состоит из, введения, двух основных глав, заключения и списка литературы.

С помощью определенной мотивации можно добиться поставленных целей в спорте. Необходимо регулярно вспоминать, зачем вам вообще необходимо все это, тогда мотивация никогда не исчезнет. Соответственно, уже через некоторое время можно увидеть определенные результаты от работы над собой. В работе были рассмотрены следующие вопросы: понятие мотивации; понятие профессиональной мотивации спортсменов; особенности спортсменов высшей спортивной квалификации; методы изучения профессиональной мотивации у спортсменов высшей спортивной квалификации и др. В заключении можно сделать следующие выводы: - мотивация – это действие, после которого человек сближается со своей нуждой; - мотивацией является внутреннее стремление спортсмена достигнуть поставленной цели, именно она и является самой важной составляющей успеха в спортивной жизни; - индивидуальность спортсменов высшей спортивной квалификации может определяться в свойствах основных подструктур, когда проявляются ряд особенностей, которые присущи человеку, связанным со спортивной деятельностью; - средства мотивации у каждого спортсмена разные и строго индивидуальные, как правило, они не ограничиваются похвалой за достигнутые высокие результаты и соревнованиями; - в исследованиях использовали методы: «Мотивы занятий спортом» А.В. Шаболтас и методика «Изучений мотивов занятий спортом» В.И. Тропиков; - по первой методике «мотивы занятий спортом» выявили, что главный мотив спортсменов это гражданско-патриотический мотив; - по второй методике «изучения мотивов занятий спортом» выявили, что главный мотив - коллективистская направленность. Система мотивации к спорту крепится еще и на фиксации основных достижений. Спортсмен их должен видеть, чтобы точно знать, была ли достигнута цель или нет, при этом все чаще приходит успех.

1. Геберт Д. и фон Розенштиль Л. Организационная психология. Человек и организация. – Харьков: Изд-во Гуманитарный центр, 2006. 2. Гиссен Л.Д. Психология и психогигиена в спорте. – М.: Советский спорт, 2010. 3. Дикая Л.Г. Психическая саморегуляция функционального состояния человека (системно-деятельностный подход). – М: Изд-во «Институт психологии РАН», 2011. 4. Иванова С. Мотивация на 100%. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2006. 5. Кузнецова А.С., Тихонов О.И. Эффективность релаксационных процедур. - Самара, 2009. 6. Леонова А. Б., Капица М. С. Методы субъективной оценки функциональных состояний человека // Практикум по инженерной психологии и эргономике / Учеб. пособие под ред. Ю. К. Стрелкова. – М.: Академия, 2003. 7. Кирхлер Э., Родлер К. Мотивация в организациях // Психология труда и организационная психология: В 5 т. – Харьков: Изд-во Гуманитарный центр, 2008. – Т. 1. 8. Марищук В.Л., Блудов Ю.М., Плахтиенко В.А., Серова Л.К. Методики психодиагностики в спорте. Изд. 2. - М., 2014. 9. Марищук В.Л., Евдокимов В.И. Поведение и саморегуляция человека в условиях стресса. – СПб.: Сентябрь, 2011. 10. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. – М.: Дело, 2006. 11. Методы организации и проведения военно-научных исследований по физической подготовке и спорту / Под общ. ред. В.А. Щеголева.- СПб.: СПбГУ ИТМО, 2006. 12. Ньюстром Дж.В., Дэвис К. Организационное поведение. Поведение человека на рабочем месте. – СПб.: Питер, 2006. 13. Пашкова У.Ю. Проблемы спортивной психологии в системе подготовки спортсменов высшей квалификации.// Актуальные проблемы гуманитарных и естественных наук.- № 7-4.- 2015.- С. 12-15. 14. Ткачева М.С. Психические состояния спортсмена как критериальный показатель уровня его помехоустойчивости // Психология психических состояний: Сб-к статей. Вып. 5 / Под ред. Проф. А.О. Прохорова. – Казань: Центр инновационных технологий, 2007. – Стр. 156- 158. 15. Хекхаузен Х. Мотивация и деятельность. – СПб.: Питер; М.: Смысл – 2007.